DEPARTAMENTO PESSOAL ESTRATÉGICO (Belo Horizonte - MG)

Objetivo:

Aprimorar e desenvolver novas habilidades dos profissionais de DP e bem como dos preofissionais que atuam na área de Administração de Pessoal 

Descrição do curso

No dia 13/julho/2024 (sábado), será realizado uma abordagem diferente para o Departamento Pessoal com conceitos para evolução na área e suporte ao cliente.

Aprimorar o modelo de gestão no processamento da Folha de Pagamento e Benefícios com maior eficiência e segurança é a proposta deste aprendizado,

Quer dar estabilidade nos processos mantendo a integridade das operações? Adote os métodos para aplicação para ter mais visibilidade para o reconhecimento e oportunidades de crescimento.

São temas fundamentados em 24 anos de experiência na área e em grandes corporações (https://www.linkedin.com/in/giansantosrhedp/).

Público alvo: Profissionais de DP – Gestores  de DP – Coordenadores de DP – Supervisores de DP – Profissionais de RH com atuação direta ou indiretamente no DP – Profissionais em busca de novas habilidades na área. 

MÓDULO 1 - IMPACTO DO DP NAS ORGANIZAÇÕES

1.1. Um pouco do DP
1.2. Impacto do DP nas Organizações.
1.3. Vender o Peixe x Saber Negociar
1.4. Saber Absorver e Ouvir
1.5. Saber Perguntar
1.6. Problema X Iniciativa
1.7. Roadmap do DP

MÓDULO 2 - CLAREZA DAS INFORMAÇÕES E ESTABILIDADE DOS DADOS

2.1. Cronograma interno e externo
2.2. Check List das entregas / atividades
2.3. Pastas de rede x organização
2.4. Fluxos Claros
2.5. Política Corporativa x Operacional
2.6. Padrão/Manual - Descrever a Rotina em Detalhes
2.7. Manual do Cliente

MÓDULO 3 - OPORTUNIDADE DE VISIBILIDADE DO DP

3.1. Previa custo de Folha de Pagamento e Benefícios
3.2. Provisão: validação e custos
3.3. Encargos Sociais - Revisões e Acompanhamento
3.4. Benefícios - Melhor Estratégia
3.5. Planejamento de Férias x Redução de Custo
3.6. Remunerações x Bônus/PLR x Benefícios
3.7. Proximidade de área relacionadas: Contabilidade, Controladoria e Financeira

MÓDULO 4 - VELOCIDADE NOS PROCESSOS

4.1. Sistema de Folha (Utilização)
4.2. Conferência em alto volume com complexidade
5.3. Processamento: Ponta a Ponta x Por atividade

MÓDULO 5 - SER ESTRATÉGICO

5.1. Despesas/Custos
5.2. Previa Custo de Folha de Pagamento e Benefícios
5.3. Benchmarking
5.4. Visão externa x Consultoria
5.5. Centralização Folha
5.6. Descentralização Folha

MÓDULO 6 - GESTÃO

6.1. Reunião com a Diretoria | Gerência | Gestão
6.2. Reunião mensal com o time
6.3. Backlog de pendências
6.4. Backlog de melhorias
6.5. SWOT x Alinhamento
6.6. ANO – Acordo de Nível Operacional ou ANS – Acordo de Nível de Serviço
6.7. Atendimento por: Chamado x e-mail X Medição de Volumetria e Qualidade
6.8. 4 Pilares de Indicadores de DP (Volume, Performance, Gastos e Ganhos)
6.9. Indicadores x Metas

MÓDULO 7 - DICAS FINAIS

7.1. Performance Linha X Coluna
7.2. Pensamento Tecnológico no DP
7.3. Front Page + APP
7.4. RPA (robotic process automation) = Robotização
7.5. Ser um BPDP

Data:
13 de julho de 2024
Belo Horizonte/MG
Endereço: Em breve divulgaremos

Investimento:
R$280,00
Em até 12 vezes no cartão 
Desconto de 10% a vista

Inscrições e mais informações - (31) 99504 6790

Informações:

*Os participantes autorizam desde já o envio de e-mail com informações do evento, certificado, material ou outras informações pertinentes ao evento
* Politica de devolução do valor do ingresso: ocorrerá até 15 dias antes, caso o participante não consiga participar, após este prazo ele poderá passar o ingresso para outro interessado. (nesse caso a responsabilidade é do participante, o mesmo deverá informar via e-mail ou WhatsApp o nome do participante que irá substitui-lo)
*Fotos e vídeos serão utilizados para registrar o evento e poderão ser usadas para fins de divulgação posterior  do evento.
*Apresentar Carteira de identidade RG no dia do evento
*Para que o Certificado seja emitido, o profissional deverá ter no mínimo 75% de frequência no evento.
*É de responsabilidade do profissional ficar atento ao local, horários e data do curso (caso haja alteração os participantes serão informados com antecedência por e-mail)
*Solicitamos que o profissional chegue 15 minutos antes para não atrasar o desenvolvimento do evento.
Outras informações entre em contato conosco através do e-mail: currículo@pontocurriculo.com.br ou 31 99697 6915